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17.09.2020

GdS-Einsatz für DRV-Studierende

Um die Attraktivität der Deutschen Rentenversicherung für junge Menschen zu steigern und damit das Nachwuchsproblem zu lösen, hat die GdS von den Arbeitgebern Verbesserungen im Tarifvertrag für Studierende gefordert. Dazu gehören Reisekostenerstattungen bei Familienheimfahrten, Lernmittelzuschüsse, Jahressonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Abschlussprämie in dualen Studiengängen. Denkbar ist auch ein kostenloses oder zumindest bezuschusstes Jobticket für Nachwuchskräfte.


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